湯森路透2024專業(yè)人士前景報告探討了人工智能技術如何塑造職業(yè)工作的未來，預測了人工智能在提G生產(chǎn)力、價值和促進工作生活平衡方面的積J影響。
報告指出，大多數(shù)專業(yè)人士認為人工智能將對其職業(yè)生涯產(chǎn)生重大影響，市場對人工智能的看法總體積J。
人工智能技術被認為可以提G工作效率，通過自動化常規(guī)任務，為專業(yè)人士每周騰出多達四個小時的時間。
專業(yè)人士期待利用節(jié)省下來的時間進行戰(zhàn)略工作、創(chuàng)新和職業(yè)發(fā)展，以提升公司的競爭優(yōu)勢。
報告強調(diào)了人工智能在道德和監(jiān)督方面的挑戰(zhàn)，指出專業(yè)人士對于人工智能在某些L域（如代表客戶出庭或做出終決定）的使用持保留態(tài)度。
專業(yè)人士對人工智能的負責任使用提出了建議，包括引入人工智能系統(tǒng)認證程序和由獨立機構制定使用標準。
報告預測，隨著人工智能技術的發(fā)展，將出現(xiàn)新的職位和對人類技能（如解決問題和創(chuàng)造力）的需求增加。
報告建議專業(yè)人士和組織采取行動，包括探索和采用新技術、教育和培訓以及擁抱變化，以準備和利用人工智能推動的未來。
附件：2024專業(yè)人士前景報告人工智能技術與塑造職業(yè)工作的力量，對其職業(yè)生涯產(chǎn)生重大影響
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2027 年中國 AI 手機滲透率有望達 51.9%，出貨量有望達 1.5 億臺，2023-2027 年 CAGR 有望達 96.80%；有望拉動 SoC、存儲、散熱等上游產(chǎn)業(yè)鏈環(huán)節(jié)的需求增長
87%的企業(yè)已經(jīng)或計劃在兩年內(nèi)部署人工智能，83%的企業(yè)認為人 工智能將在未來2-5年內(nèi)對企業(yè)的生產(chǎn)和 管理產(chǎn)生實際可見的影響
中國AI亞健康行業(yè)尚處發(fā)展初期，市場體量較 小，2018-2022年市場規(guī)模由1.5億元增加至6.7 億元，預計未來2023-2027年市場規(guī)模將由9.6 億元擴大至37.6億元
六成以上中小企業(yè)仍處于轉型早期階段，即處于單點嘗試階段和局部建設階段的企業(yè)分別占比32.4%和30.2%；制造業(yè)數(shù)字化轉型由于更為復雜
視頻模型Sora，意義不亞于ChatGPT發(fā)布；沿用LLM訓練思路：將G質(zhì)量圖片/視頻進行降維，統(tǒng)一為patch進行訓練；模擬影響世界狀態(tài)的簡單行為
匯聚業(yè)界優(yōu)秀的通用和專用大模型及能力，建立“多層次-多維度-多任務-多指標-多模式”的大模型評估體系，確保匯聚的大模型安全、出色、G效，推動大模型產(chǎn)業(yè)規(guī)范化發(fā)展
核心議題和規(guī)則：集中在數(shù)據(jù)治理、知識產(chǎn)權保護、倫理問題和信息內(nèi)容治理上;確立敏捷治理理念，聚焦場景應用,促進人工智能合作治理體系建設
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